Conducteur(rice) de ligne (H/F)

Votre agence Triangle Intérim Solutions RH de Chartres (28) , recrute pour l'un de ses clients, un(e) conducteur(rice) de ligne. Vous aurez pour mission de piloter et surveiller une ligne de production, d'assurer les réglages, l'approvisionnement en matières premières et le contrôle qualité des produits. Vous veillerez au bon fonctionnement des équipements tout en respectant les normes de sécurité, d'hygiène et les objectifs de production.

Notre client est reconnu dans le domaine de l'agroalimentaire, plus précisément dans la production, le conditionnement et la commercialisation de produit maraîcher.

Le poste est situé sur VOVES (28).

Mission principale :

• Piloter et surveiller une ou plusieurs lignes de production

• Réaliser les démarrages, réglages, changements de formats et arrêts de la ligne

• Approvisionner la ligne en matières premières et consommables

• Contrôler la qualité des produits fabriqués et effectuer les ajustements nécessaires

• Effectuer la maintenance de premier niveau et signaler les anomalies techniques

• Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité

• Renseigner les documents de suivi de production

• Contribuer à l'amélioration continue de la performance de la ligne

Profil recherché :

• Formation technique ou expérience significative dans le secteur industriel ou agroalimentaire

• Connaissance des process de production et des machines automatisées

• Capacité à réaliser des réglages et ajustements sur la ligne

• Sens de l'organisation, rigueur et respect des normes d'hygiène et de sécurité

• Autonomie et réactivité face aux aléas de production

• Bon esprit d'équipe et polyvalence

• Une expérience sur un poste similaire ou en agroalimentaire est un plus

Conditions de travail :

• Horaires : 2*8 (une semaine du matin et une semaine de l'après-midi)
• Prise de poste : Dès que possible
• Possibilité de travaillés les jours fériés suivant l'activité et les périodes de pic de l'entreprise

Les avantages chez TRIANGLE INTERIM Solutions RH Chartres :

• Accompagnement personnalisé et bienveillance au quotidien
• CET à 5 % (dont 10 % d'IFM et 10 % de congés payés)
• Acompte hebdomadaire sur simple demande
• Prime de parrainage
• Fourniture d'Équipements de Protection Individuelle (EPI)
• Possibilité de formations professionnelles ou de validation de CACES